Berater/in für Unternehmensberatung und Ländliche Entwicklung (m/w/d)

Ihr Einsatz erfolgt zunächst befristet für zwei Jahre und in Vollzeit/Teilzeit (ab 32 Stunden/Woche). 
Eine unbefristete Weiterbeschäftigung ist unser Ziel.

Unser Stellenprofil:

Zu den Fachaufgaben gehören die

•  Koordination und Betreuung betriebswirtschaftlich geprägter Arbeitskreise
•  Beratung landwirtschaftlicher Unternehmen in Form von betriebswirtschaftlichen Auswertungen sowie Betriebsentwicklungs- / und Liquiditätsplanungen
•  Förderungsberatung: Beratungen im Rahmen des GAP-Verfahrens sowie weiterer investiver Förderprogramme
•  Beratung zu baurechtlichen Fragestellungen sowie Erstellung von fachlichen Stellungnahmen zum Baurecht bei Bauvorhaben im Außenbereich
•  Teilnahme an Abstimmungs- und Erörterungsterminen

Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Entwicklungsmöglichkeiten nach E 11 TV-L sind gegeben.

Unser Angebot:

• abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten
• sechs Wochen Urlaub im Jahr
• Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge
• flexible Arbeitszeitgestaltung durch das Jahresarbeitszeitkonto
• Möglichkeiten zur Nutzung des Homeoffice
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
• sichere Bezahlung und krisensicherer Arbeitsplatz
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote und
• ein engagiertes zukunftszugewandtes Team

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage.

Hier finden Sie weitere gute Gründe für die Landwirtschaftskammer Niedersachsen als zukünftigen Arbeitgeber.

Erfahren Sie auch mehr über unsere Benefits.

Ihre fachliche Qualifikation:

Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften (Bachelor, Master oder Diplom).
Eine einschlägige Berufserfahrung in den geforderten fachlichen Aufgabenbereichen ist von Vorteil.

Besondere Fähigkeiten und Kenntnisse:

Gesucht wird eine engagierte und verantwortungsbewusste Person, die kundenorientiert und selbstständig arbeiten, sich aber auch in ein Team einbringen kann.Ebenso sind fundierte EDV-Kenntnisse, insbesondere in den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen erforderlich. Kenntnisse in entsprechenden EDV-Fachanwendungen sind von Vorteil.
Die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 ist erforderlich.

Bewerbungen von Schwerbehinderten sind willkommen.