AgrarBüromanagerin I
Weitere Termine
Vom Einsteigerwissen zum Insiderwissen – diesen Ansatz verfolgt die Seminarreihe für Frauen in landwirtschaftlichen Betrieben.
Sie erhalten an 10 Seminartagen erste Basiskenntnisse rund um die Schreibtischarbeit und mit ihnen verbundene Abläufe. Außerdem bekommen Sie Einblicke in die Bereiche Agrarförderung, Risikoabsicherung und Vertragsrecht. Wer dazu noch mehr in Sachen Buchführung und EDV erfahren möchte, ist hier genau richtig! Sie üben sich im Selbstmanagement und darin, sich noch besser zu präsentieren. Diese Kenntnisse ermöglichen es, die Betriebsabläufe systematischer betrachten zu können und das erworbene Wissen partnerschaftlich in den Betrieb einzubringen.
Vorwissen wird ausdrücklich nicht benötigt! – nur die Neugierde auf einen erweiterten Blickwinkel hinsichtlich der betrieblichen Abläufe und Strukturen. Wer sich mehr als bisher mit betrieblichen Belangen auseinandersetzen möchte, erlebt in diesem Seminar einen lebendigen Austausch, einen hohen Praxisbezug und qualifizierte Referenten. Lassen Sie sich auf dieser ersten Etappe begleiten!
Für diesen Kurs wird versucht, die KLARA-Förderung zu beantragen.
Programm
Marita Eschenhorst , LWK Niedersachsen
Marita Eschenhorst
Ausbildungsberaterin Beruf Hauswirtschafter/-in, geprüfte Berufsspezialistin für Haushaltsführung und Familienbetreuung, Frauen in der Landwirtschaft
Katrin Busch , LWK Niedersachsen
Katrin Busch
Beraterin Direktvermarktung, Einkommenskombination, Frauen in der Landwirtschaft
Darius Brüggemann , LWK Niedersachsen
Darius Brüggemann
Bildung, Unternehmensberatung
Ilka Grimmelmann , LWK Niedersachsen
Iris Flentje , LWK Niedersachsen
Anne Dirking , LWK Niedersachsen
Anne Dirking
Allgemeine Weiterbildung, Agrarbüro und EDV
Sebastian Bönsch , LWK Niedersachsen
Sebastian Bönsch
Leiter Team Betrieb und Team Tier, Technik, Bauen
Iris Flentje , LWK Niedersachsen
Katrin Peperkorn , LWK Niedersachsen
Sonja Otten , LWK Niedersachsen
Sonja Otten
Beraterin Sozioökonomische Beratung, Betriebswirtschaftliche Beratung, Förderungsberatung
Darius Brüggemann , LWK Niedersachsen
Darius Brüggemann
Bildung, Unternehmensberatung
Katrin Busch , LWK Niedersachsen
Katrin Busch
Beraterin Direktvermarktung, Einkommenskombination, Frauen in der Landwirtschaft
Marita Eschenhorst , LWK Niedersachsen
Marita Eschenhorst
Ausbildungsberaterin Beruf Hauswirtschafter/-in, geprüfte Berufsspezialistin für Haushaltsführung und Familienbetreuung, Frauen in der Landwirtschaft
Kosten
Die Förderung für diesen Kurs wurde bewilligt. Die Gesamtgebühr beträgt 750,00€. Bei Erfüllung der Fördervoraussetzungen reduziert sich der Betrag um 318,00€. Der Eigenanteil beträgt dann 432,00€.
Sie melden sich zunächst unter Anerkennung der ungeförderten Gesamtgebühr an und erhalten bei Erfüllung der Fördervoraussetzungen eine Rechnung nur über den Eigenanteil.
Die Fördervoraussetzungen sind:
- Tätigkeit in der Land-, Forstwirtschaft, im Gartenbau oder Lohnunternehmen, oder eine solche Tätigkeit wird angestrebt
- Erster Wohnsitz, der Betriebssitz oder Arbeitsplatz in Niedersachsen
- Das Unternehmen/der Betrieb muss unter 250 Beschäftigte haben
- Teilnahme an mind. 75 % der Bildungsmaßnahme (sofern kein ärztl. Attest vorgelegt werden kann)
Veranstaltungsort
Ansprechpartner/in
Marita Eschenhorst
Ausbildungsberaterin Beruf Hauswirtschafter/-in, geprüfte Berufsspezialistin für Haushaltsführung und Familienbetreuung, Frauen in der Landwirtschaft
Weitere Termine
| Titel | Ort | Datum | |
|---|---|---|---|
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AgrarBüromanagerin I |
Uelzen
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07.11.2024 - 30.01.2025 |
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AgrarBüromanagerin I |
Hannover
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26.11.2024 - 11.02.2025 |
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Agrarbüromanagerin I |
Meppen
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07.01.2025 - 11.03.2025 |
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AgrarBüromanagerin I |
Agathenburg (bei Stade)
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16.01.2025 - 26.03.2025 |
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AgrarBüromanagerin I |
Northeim
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16.01.2025 - 27.03.2025 |
Anmeldung
Eine Anmeldung ist nur noch über die Warteliste möglich (Button "Warteliste").
Die Förderung unterstützt gezielte Bildungsmaßnahmen für Berufstätige in land- oder forstwirtschaftlichen Unternehmen oder im Gartenbau. Ziel ist die Stärkung der fachlichen, unternehmerischen und persönlichen Kompetenzen von Unternehmen und Beschäftigten sowie zukünftigen Beschäftigten im ländlichen Raum.